¿Estás buscando trabajo? Borra esto ya de tu currículum si quieres un nuevo empleo

Buscar trabajo ha cambiado mucho, ha evolucionado y se ha adaptado a la era digital. Por ello, es imprescindible adaptarse a las nuevas formas de presentación de currículum.

Tener un currículum extenso y detallado, ya no sirve de nada, debe ser conciso y claro. Los reclutadores de las empresas reciben muchos currículums y es fundamental facilitarles la tarea para tener más posibilidades de ser seleccionados.

Para conseguir una entrevista, es necesario que el currículum sea relevante y se adapte al puesto al que se está aplicando. Esto significa que hay que borrar algunos apartados o datos que antes se consideraban imprescindibles, pero que ahora solo son relleno.

Esto es lo que debes borrar inmediatamente de tu currículum

• Título "CV" o "Curriculum vitae": los reclutadores saben de qué documento se trata.
• Enunciados como "nombre", "teléfono", "dirección", "correo electrónico": pon los datos directamente.
• Experiencias laborales muy antiguas: a no ser que estén relacionadas con el puesto o sean relevantes.
• Datos personales como estado civil o religión: son completamente irrelevantes.

Es crucial adaptar el currículum a la oferta de trabajo y a la empresa a la que se está aplicando. Esto significa ser flexible en cuanto a las reglas y personalizar el currículum de acuerdo a las necesidades del puesto. Revisar las habilidades y requisitos que se solicitan en la oferta de empleo y adaptar el currículum y la experiencia a ellos para aumentar las posibilidades de ser seleccionado. La personalización es clave para conseguir un trabajo.