La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F) ha interpuesto un recurso de reposición contra la convocatoria por parte del ayuntamiento de Alaró del procedimiento para formar parte de la bolsa de personal funcionario interino de la Policía Local al entender que la resolución municipal "no se ajusta a Derecho" por diferentes motivos.
Así, el CSI-F considera que la convocatoria del Ayuntamiento "pretende que un funcionario interino ejerza funciones que implican ejercicio de autoridad", ya que el objetivo de la resolución municipal es la de cubrir de forma provisional un puesto de policía local si este queda vacante, y añade el sindicato que "ello corresponde de manera exclusiva a quienes ostentan la condición de funcionarios de carrera".
Por otra parte, CSI-F destaca que la octava base de la convocatoria impugnada establece que solo estarán en situación de disponibilidad todos los miembros de la bolsa que no incurran en determinadas causas como embarazos, paternidad o maternidad, adopción o acogimiento permanente, entre otros motivos. Según el sindicato, ello "infringe de manera clara y flagrante" el precepto constitucional que consagra el principio de igualdad, además de incumplir la ley que "promueve la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras".
