El Comité de Empresa de la EMT Palma reunido este miércoles ha aprobado llevar a cabo una serie de actos reivindicativos, como paros parciales a finales de marzo y una huelga de 24 horas el 1 de abril, después de tener conocimiento de que la empresa unilateralmente pretende aprobar, sin el consenso de la representación de los trabajadores, "una convocatoria de empleo de lo más precario que ha existido nunca en la EMT".
Todos los sindicatos integrantes del Comité (USO, SATI, UGT, CCOO, CGT) coinciden en que "jamás se había visto un proceso de selección de conductores tan poco transparente, sin examen y beneficiando claramente a un perfil concreto de trabajadores y trabajadoras, discriminando al resto de candidatos y candidatas".
El comité de empresa de la EMT ha informado que después de una reunión con la representación de los trabajadores en la cual se manifestaron las discrepancias y total oposición al proceso por no garantizar la igualdad de oportunidades e implantar la contratación precaria en esta empresa, cuando el convenio colectivo ofrece mecanismos que garantizan la contratación de calidad, la dirección de la Empresa, de forma unilateral, llevará este jueves al Consejo de Administración la aprobación de dicho proceso, ignorando las propuestas unánimes manifestadas por la parte social.
El comité de empresa en pleno acudirá a la reunión del consejo de administración en el Ayuntamiento para hacer entrega de un escrito de rechazo a dicha convocatoria, manifestando en el mismo que, de ser aprobado dicho proceso tal como está presentado, convocará paros parciales de 2 horas de duración de 8:00 a 10:00 horas y de 18:00 a 20:00 horas para los días 25, 27 y 29, seguido de una convocatoria de huelga de 24 horas a partir de día 1 de abril de 2019.
