UGT ha interpuesto una demanda contra el IB-Salut para que reconozca como jornada laboral los 10 minutos que cada día dedican cerca de 8.000 de sus trabajadores para su aseo personal y cambio de ropa al acabar su tarea.
En la vista oral, celebrada el pasado 16 de marzo, UGT aportó los testimonios de varios trabajadores para desmentir un informe del IB-Salut que aseguraba que estos empleados que realizan actividad asistencial sí contaban con ese tiempo para cambiarse antes de concluir su turno laboral. UGT basa su demanda en un real decreto de 1997 sobre la protección de trabajadores en riesgo de exposición a agentes biológicos, por lo que reclama al IB-Salut la remuneración de unas 36 horas anuales con días libres, lo que según sus cuentas redundará en la contratación de unos doscientos empleados más.
